Cohn & Wolfe söker juniorkonsulter

Cohn & Wolfe fortsätter att växa och söker dig som vill jobba på en av Sveriges vassaste PR-byråer. Vi ställer höga krav, men erbjuder i gengäld möjligheten att få jobba i en kreativ miljö med spännande uppdrag för välkända varumärken. Cohn & Wolfe är en prisbelönt byrå som hela tiden strävar efter att utmana och utmanas.

Vi söker dig som har minst ett års erfarenhet av att arbeta på en PR-byrå och har en eftergymnasial utbildning inom kommunikation, journalistik eller ekonomi. Att du har en vass penna ser vi som en självklarhet. Vi lägger stor vikt vid att du har ett driv, är nyfiken, noggrann och gillar att samarbeta. Om du har erfarenhet av att arbeta med starka konsumentvarumärken är det ett extra plus. Hos Cohn & Wolfe kommer du att få utvecklas i din yrkesroll tillsammans med Sveriges mest engagerade PR-konsulter. Sociala medier är en självklar del i de flesta av våra uppdrag, därför vill vi att du har insikter och erfarenheter inom detta område.

Några exempel på kunder som Cohn & Wolfe arbetar med är Carlsberg Sverige, Stadium, PepsiCo, Kalle Anka & C:o, Unibet, Warner Bros, Microsoft, Viasat Sport, Renault, Telia och Peak Performance.

Skicka din ansökan snarast till Tina Knutsson, tina.knutsson@cohnwolfe.com. Intervjuer kommer att ske löpande. Dina ansökningshandlingar ska innehålla CV och ett personligt brev. Märk din ansökan med ”Juniorkonsult”.

Cohn & Wolfe söker digital specialist

Cohn & Wolfe har en bred kundportfölj med stora och välkända internationella varumärken och vi befinner oss just nu i ett expansivt skede med många uppdrag inom digitala medier. Cohn & Wolfe Stockholm söker nu en digital specialist med goda kunskaper om digitala kanaler och hur de kan användas i företags kommunikation.

Din uppgift hos oss blir att etablera nya kanaler och underhålla befintliga, på plattformar som Facebook, Twitter, WordPress och Google+. Dina arbetsuppgifter sträcker sig från strategisk utformning till taktiskt genomförande, där fingertoppskänsla, timing och förståelse för den sociala medielogiken är central.

Dokumenterad erfarenhet inom digital produktion och/eller webbutveckling är ett krav och du ska bland annat kunna hantera HTML och vara insatt i Facebooks SDK.

Vi ser att du har djup förståelse för kommunikation, men vi ställer lika stora krav på att du hanterar webbproduktion och har förståelse för den sociala webben. Du kan inte bara uppvisa ditt eget intresse och närvaro i sociala medier, utan också hur man kan hantera företags närvaro i sociala medier.

Vilken bakgrund du har kan variera. Du kan ha arbetat med webbproduktion eller på annan digital byrå, eller läst en eftergymnasial utbildning med inriktning mot digital produktion.

Du som söker ska dessutom…

• Hantera det svenska språket väl i tal och i skrift
• Visa prov på god hantering och förståelse för digitala medier och plattformar som Twitter, WordPress, Facebook och Google+
• Förstå den mediala logiken i såväl traditionella som sociala medier
• Hantera grafisk produktion väl och kunna visa upp dokumenterad erfarenhet
• Kunna visa upp exempel på genomförda arbeten eller projekt, där det huvudsakliga genomförandet var inom digitala medier
• Brinna för kommunikation och ha ett genuint intresse för människor
• Ha järnkoll på det föränderliga sociala medielandskapet
• Kunna hantera många av de verktyg som finns för att mäta och administrera sociala medier

Det är meriterande om du också…

• Har ett starkt intresse för populärkultur
• Har erfarenhet av konsult-yrket eller arbetat med kundrelationer tidigare
• Har dokumenterad erfarenhet av videoproduktion

Cohn & Wolfe är en av Sveriges ledande PR-byråer med kontor i Stockholm och Göteborg. Vi arbetar bland annat med kunder inom konsument-, läkemedel- och teknik-segment; med uppdrag inom både public affairs och marknads-PR. Vi söker personer som är engagerade och brinner för kommunikation. Hos oss får du arbeta med några av Sveriges främsta varumärken, som exempelvis Carlsberg, Stadium, Pepsi, Unibet och Renault.

Cohn & Wolfe vann 2011 Spinnguld för årets sociala mediekampanj. Stockholmskontoret hittar du på Drottninggatan 94.

Ditt CV och personliga brev skickar du till Per Nordin på per.nordin@cohnwolfe.com. Frågor om tjänsten besvaras också per telefon. Ring då 08-402 27 17. Vi ser fram emot att höra från dig, eller någon du rekommenderat.

Cohn & Wolfe hjälper dig nå Almetopp

Efter flera års kullerstensspring och lokalorientering i Almedalen har vi lärt oss en hel del- och det vill vi gärna dela med oss av till dig. Behöver du eller ditt företag hjälp med upplägget inför Almedalsveckan 2012, är vi ett gäng som vet vad vi pratar om. Högt eller lågt, vi ordnar det mesta. Genom åren har vi hjälpt våra kunder med att hitta bra tak över huvudet, rätt moderator och trevliga fikaställen i Visby. Vi har även näsa för att hitta passande seminarielokal, boka resor och utrustning samt skräddarsy personliga scheman som innehåller rätt sorts och, framförallt, rätt mängd seminarium. Behöver ni hjälp med att identifiera budskap eller rätt lunchsällskap för att stötta affärsmålen på bästa sätt, har vi givetvis koll på det också. Hör gärna av dig till stockholm@cohnwolfe.com eller 08-402 27 00, så delar vi med oss.

Cohn & Wolfe värvar från Prime och Burson-Marsteller

PR-byrån Cohn & Wolfe har haft en bra start på året och vunnit ett flertal nya kunder. Nu utökas konsumentteamet med två nya medarbetare. Robert Carlsson från Burson-Marsteller och Eleonor Dahlberg, tidigare på Prime PR.

Cohn & Wolfe har de senaste månaderna vunnit en rad olika kunder och projekt, bland annat har Pepsi, Carlsberg Sverige och Pricerunner lagts till kundlistan. Två nya konsulter ansluter nu till konsumentteamet.

Eleonor Dahlberg har tidigare arbetat på Prime PR samt som marknads- och försäljningsansvarig på Sturebadet.

- Cohn & Wolfe har intressanta kunder och oerhört duktiga och ödmjuka människor. Det är en rolig och stimulerande miljö. Det tror jag även kunderna märker av i och med att de strategiska uppdragen hos befintliga kunder ökar och byrån vinner pitcher, säger Eleonor.

Robert Carlsson kommer från Burson-Marsteller och har tidigare arbetat på AxiCom.

- Jag har alltid haft ett gott öga till Cohn & Wolfe och jag vet att Marta har byggt upp ett oerhört starkt team. Cohn & Wolfe har en solid kundlista med bra ledning, bättre än så kan det knappast bli, så valet var enkelt, säger Robert.

Byrån gjorde ett starkt år 2011 med en resultatförbättring motsvarande en tredjedel av omsättningen och en tillväxt över branschgenomsnittet. Under 2012 ligger fokus på tillväxt, särskilt inom områdena hälsa och corporate communications.

-    Vi håller på att bygga branschens vassaste team. Det går bra för oss, vi vinner affärer och siktar på ännu mer tillväxt. Efterfrågan på våra strategiska tjänster ökar och vi fortsätter leta talanger. Men bara Sveriges bästa – som Eleonor och Robert, säger VD, Marta Karlqvist.

För mer information, vänligen kontakta:
Marta Karlqvist, VD Cohn & Wolfe, tel: 0708-535360, e-post: marta@cohnwolfe.com

 
Eleonor Dahlberg och Robert Carlsson

Google+ på frammarsch i Sverige

På frågan: ”Välj de sajter du är en aktiv medlem i. Du räknas som en aktiv medlem om du besöker sidan minst en gång i månaden. Välj alla som stämmer” svarade 40 procent av svenska män, som är aktiva i något socialt nätverk, över 65 år att de är aktiva i Google+. Det är den högsta siffran av alla målgrupper i alla länder. Google+ är förövrigt en gasell i Sverige om vi jämför med England, Frankrike, Japan, Kanada och USA. Bara Australien håller jämna steg med Sverige.

Twitter är populärt i USA och England. Dock tror jag på en frammarsch i Sverige. Mycket tack vare sportens värld. Sportintresserade har visat sig vara ”early adopters” när det kommer till sociala medier och ju fler svenska idrottsstjärnor som ansluter sig till Twitter ju populärare lär det bli. Svenska sportjournalister bemödar sig inte ens att skriva ”från mikrobloggen Twitter” när de exempelvis hämtar citat från  fotbollsspelares Twitter. De räcker att säga: “säger xx på Twitter” Mikrobloggen är så pass vedertagen i sportvärlden numera. I USA och England än mer.

Här följer de tre mest populära social medierna per land (flest aktiva medlemmar):

Sverige
Facebook: 71 %
Youtube: 35 %
Google+: 28 %
Inte aktiv i social medier: 17 %

Australien
Facebook: 65 %
Youtube: 26 %
Google+: 24 %
Inte aktiv i social medier: 25 %

England
Facebook: 66 %
Youtube: 25 %
Twitter: 17 %
(Google+:  11 %)
Inte aktiv i social medier: 25 %

Frankrike
Facebook: 54 %
Youtube: 27 %
Google+: 19 %
Inte aktiv i social medier: 31 %

Japan
Youtube: 39 %
Twitter: 25 %
Mixi: 23 %
(Facebook: 18 %)
(Google+: 9 %)
Inte aktiv i social medier: 40 %

Kanada
Facebook: 71 %
Youtube: 33 %
Google+: 18 %
Inte aktiv i social medier: 20 %

Tyskland
Facebook: 49 %
Youtube: 22 %
Stayfriends: 20 %
(Wer-kennt-wen: 16 %)
(Google+: 14 %)
Inte aktiv i  social medier: 31 %

USA
Facebook: 66 %
Youtube: 25 %
Twitter: 17 %
(Google+: 11 %)
Inte aktiv i social medier: 24 %

Om undersökningen
Datainsamlingen genomfördes av SSI. 800 respondenter från nio länder, 7200 personer, i åldrarna 18 till 65 år, från Australien, England, Frankrike, Japan, Kanada, Kina, Sverige, Tyskland och USA deltog i undersökningen som genomfördes under december 2011. Insamlingen gjordes online, med plattformen SSI Dynamix™, och är nationelltrepresentativ för ålder och kön inom den angivna målgruppen.

Cohn & Wolfe kartlägger svenskarnas syn på sociala medier

Varje vecka får vi rapporter från USA om hur marknadsförare ska satsa på sociala medier. Facebook är i topp. Som sig bör. Svenska företag är också pigga på sociala medier. Men samtidigt som företag efter företag bryter ny mark på Facebook och överöser oss med rabatter och erbjudanden ställer vi oss frågan: Hur vill vi bli bemötta av de företag vi ”gillar” och “följer” via de sociala medierna?

Därför har vi inlett ett internationellt samarbete med datainsamlingsföretaget SSI där vi kartlägger svenskarnas attityder till sociala medier. Undersökningen kommer att genomföras två gånger om året. Vår ambition är att skapa ett index över attityderna till sociala medier.

I denna undersökning deltog 800 personer ifrån nio länder, 7200 personer, i åldrarna 18 till 65 år, från Australien, England, Frankrike, Japan, Kanada, Kina, Sverige, Tyskland och USA.

SSI har den tillgång till respondenter över världen vilket krävs för ett projekt som detta. Deras plattform SSI Dynamix länkar ett globalt nätverk av 34 online-paneler.

De har tillgång till respondenter från 72 länder samtidigt som de har ett globalt tillvägagångssätt som säkrar att resultaten är jämförbara och korrekta. Deras globala access stöttas dessutom av lokala kontor som har en djup förståelse för lokala, språkliga och kulturella skillnader. Allt för att säkra att undersökningarna är relevanta, meningsfulla och lämpliga för respektive marknad. Därför har vi valt att samarbeta med SSI.

Här följer ett utdrag av resultaten från undersökningen i Sverige:

Varför är du ett fan av ett varumärke på Facebook? Välj alla som stämmer in.

Totalt:
För att få rabatt på produkter/tjänster 27,6 %
För att visa mitt stöd för varumärket 56,6 %
För att få gratisgåvor 17,8 %
För att hålla mig uppdaterad om företagsnyheter 19,3 %
För att kommunicera med företaget 17,1 %
För att delta i roliga tävlingar 40,7 %
Annat 19,3 %

Vad är det mest irriterande ett företag har gjort på Facebook mot dig som fan av deras varumärke?

Totalt:
Skickar spam med tävlingar/erbjudanden som inte är intressanta eller relevanta för mig 26,6 %
Svarar aldrig på mina inlägg 5,9 %
”Skryter” om nyheter inom företaget 3,8 %
Använder en för personlig ton när de kommunicerar med mig 6,3 %
Uppdaterar för ofta 7,8 %
Uppdaterar för sällan 13,5 %
Annat  36,1 %

Vilket av följande är mest irriterande på Facebook? Välj en.

Totalt:
Vänner som skryter i sin status 5,8 %
Vänner som klagar i sin status 3,5 %
Vänner som publicerar tävlingar de deltar i 4,6 %
Vänner som publicerar vilka spel de spelar 11,8 %
Vänner som publicerar för många bilder på sina barn 2,8 %
Vänner som publicerar för många bilder på sina husdjur 1,2 %
Vänner som publicerar vad de lyssnar på  1,9 %
Vänner som publicerar för mycket om allt varje dag 29,4 %
Vänner som inte kan stava 2,8 %
Vänner som kommenterar när du stavar fel 1,1 %
Vänner som uppdaterar sin status för ofta  2,1 %
Tekniska problem (uppladdningstid etc.)  16,6 %
Annat 16,2 %

Har du någonsin avslutat ett förhållande genom Facebook?

Totalt:
Ja 4,9 %
Nej 95,1 %

Har du övervägt att avsluta ditt Facebookkonto under de senaste tre månaderna?

Totalt:
Ja 29,2 %
Nej 70,8 %

Utöver detta kan vi konstatera att svenskarna generellt sett är positiva till sociala medier. Men unga män har tröttnat rejält. Närmare 50 procent av män mellan 18 till 35 år har funderat på att radera sitt Facebookkonto under de tre senaste månaderna. Samtidigt visar samma undersökning att svenska kvinnorn är mest positiva - av alla – till sociala medier. De är dessutom mest välvilligt inställda till att handla via exempelvis Facebook, 50 procent av kvinnor mellan 25 till 34 år skulle vilja ha möjligheten, och var tredje svensk skulle vilja kunna handla via Twitter eller Facebook. Mer än var tionde svensk man mellan 18 till 24 år har gjort slut via Facebook. Bara japanerna är värre. Där är siffran 30 procent i samma målgrupp. I Frankrike är siffran 0 procent.

Det finns många slutsatser att dra av denna intressanta data. En är att Svenska kvinnor är dubbelt så välvilligt inställda till att handla via ett socialt nätverk som kvinnorna i USA, vilket är intressant med tanke på att USA har en starkt utpräglad e-kupongkultur. Mycket tyder på att den kan få fotfäste även i Sverige när e-handeln accelererar.

En annan är att vi är ovana vid att klumpa ihop vår bekantskapskrets på ett och samma ställe som vi gör på Facebook. Det kan leda till irritation och missförstånd. Speciellt bland unga män. Du vill inte att mamma ska gå in och kommentera en konversation som du har har med sina vänner exempelvis. Men att gå från att säga att man ska logga ut för gott till att faktiskt slå slag i saken är ett stort steg. Dock är det en fingervisning.

Ur en PR-konsults perspektiv är jag mest intresserad av paradoxen varför vi “gillar” ett varumärke på Facebook. Utöver att vi gör det för att stötta varumärket gör vi det för att delta i roliga tävlingar (med priser oftast) och för att få rabatter på produkter och tjänster. På samma gång är det mest irriterande ett företag kan göra på Facebook följande: pracka på mig erbjudande som inte är relevanta för mig!

Därför är det extra viktigt för företag att noga tänka igenom sin digitala strategi. För det finns uppenbarligen potential på området. Gör man rätt från början minskar risken att användarna förknippar varumärket med något negativt. Och när möjligheterna finns kommer företag även att kunna genomföra regelrätt försäljning via dessa plattformar.

Fler reultat från undersökningen hittar du här.

Vi söker fler talanger till vårt Stockholmskontor

Du ska ha ett par års projektledarerfarenhet från pr-/reklambyrå, goda skrivkunskaper, social kompetens och en entreprenöriell ådra. Ett konstruktivt tankesätt och mod att slåss för dina idéer är viktiga egenskaper. Hos oss finns det få gränser, oliktänkande uppmuntras och originalitet är en styrka.

Med tanke på att vi redan har några av branschens vassaste medarbetare är kraven höga. Vi erbjuder, utöver trevliga kollegor, en kreativ miljö, internationella möjligheter, spännande kunder och en rad andra förmåner.

Tycker du att det låter som något för dig, mejla oss på: rekrytering@cohnwolfe.com. Om du redan har ditt drömjobb, vidarebefordra gärna till någon vars kunskaper du eftertraktar.

Tack!

Cohn & Wolfe (f.d. GCI) grundades 1985 och är i dag ett av Sveriges största PR-företag, med drygt cirka 40 medarbetare på kontor i Stockholm och Göteborg. Huvudkontoret ligger i New York och vi har 1000 kollegor i 60 länder över hela världen.

Vi växer inom alla områden och du kommer jobba med en gedigen blandning av konsumentvarumärken, läkemedelsföretag och B2B- företag, exempelvis Carlsberg, Stadium, Peak Performance, Unibet, Warner Bros., Viasat, Cisco, Ernst & Young, Microsoft och TeliaSonera.

Cohn & Wolfe skapade årets kampanj i sociala medier

Vi forsätter på samma bana. I fjol vann vi “Årets konsumentkampanj under 1 miljon kronor” och i år vann vi “Årets kampanj i sociala medier” för Matchreferat på 140 tecken med Unibet.

Kort och gott handlande kampanjen om följande “Matchreferat på 140 tecken gick ut på att sammanfatta en fotbollsmatch på  max 140 tecken på Twitter. Den som hade skrivit det bästa matchreferatet fick kommentera en direktsänd fotbollsmatch tillsammans med Glenn Hysén”.

Framgångsfaktorerna var många – men här följer fyra avgörande:

1. Glenn Hysén: En levande fotbollslegend som är genuint trevlig och frispråkig.
En klockren ambassadör för ett spelbolag.

2. Hashtagen #twittboll140: Enkelt. Folk använder #twittboll när de pratar fotboll.
#twittboll140 hade således hög igenkänningsfaktor.

3. Utvalda matcher: Vi valde ut vissa Champions League-matcher och landslagsmatcher där vi vet att folk tittar och befinner sig på Twitter samtidigt.

4. Roliga priser: “Priset är PR” är ett mantra jag brukar köra med. Så även här. Förstapris i tävlingen var att bli Glenns bisittare i Unibet-TV då han kommenterade Ungern – Sverige i EM-kvalet.
Och vem vill inte kliva in i en studio med Glenn Hysén och kommentera en fotbollsmatch?

Över 3000 matchreferat trillade in och Glenn gick från 6000 följare till 12000 följare på ett par månader. Numera har han 18 000 följare och han är Twitters trevligaste kändis.

Glenn Hysén har givetvis varit vårt ess i rockärmen och hans sätt att avsluta alla tweets med
“Ha d gott. Glenn” har blivit hans signum. Ett mycket populärt sådant. Jag har sagt det förr och jag säger det igen: Få ut era ambassadörer via de sociala medierna. Väldigt få personer bryr sig om företag. Väldigt många bryr sig om levande legender. Fast egentligen har man misslyckats i sin “coachroll” till Glenn. Till att börja med handlade det om att lära Glenn vad Twitter är. Sedan motiviera honom till att twittra. Det gick sådär. Därefter  fick man tygla honom när han fick smak på twittrandet. Det gick inte heller. I vissa fall har han löpt amok! Men faktum kvarstår: Glenn är numera ett Twitterproffs av rang.

Alla heter Glenn på Twitter.

Ha d gott. Joel, Pelle och Jonas (och Glenn).

Mer på Dagens Media, Resume och Cision.

Cohn & Wolfe dubbelt nominerad i Spinn 2011

I går presenterade Spinn-juryn de nominerade för PR-branschens stora pris. Cohn & Wolfe nominerades i kategorierna ”Årets word-of-mouth-kampanj” och ”Årets kampanj i sociala medier” för kampanjen ”Matchreferat på 140 tecken” som genomfördes tillsammans med spelbolaget Unibet tidigare i år. Kampanjen togs fram för att profilera Unibet och engagera sportintresserade i sociala medier under stora fotbollssammanhang som Sveriges EM-kval och Champions League-finalen.

Den 17 november presenteras vinnarna i respektive kategori. Då är Cohn & Wolfe hungriga på ytterligare guldsnurror.

Läs mer:
PRECIS: Årets nominerade Spinnbidrag håller starkare kvalité än någonsin
Resume: De kan vinna Spinn
Dagens Media: Här är de nominerade

Cohn & Wolfe laddar inför Spinn 2011
Spinnguld till Cohn & Wolfe för “Valspelet”
Cohn & Wolfe dubbelt nominerade i Spinn 2010

Startskott för nytt samarbete med Stadium

Idag skriver branschmedier om vårt nystartade samarbete med Sveriges största och ledande sportkedja Stadium. Cohn & Wolfe vann hela det nordiska uppdraget och kommer stötta Stadium i konkurrensen om sportkonsumenter med kreativa PR-aktiviteter. Uppdraget är både strategiskt och innehåller löpande produktlanseringar.

I våras blev Cohn & Wolfe europeisk huvudbyrå för Peak Performance och med Stadium blir vi ännu starkare inom sport och mode.

Stadium är Sveriges största sportkedja med 110 butiker i Sverige, Danmark och Finland och grundades 1974 av bröderna Bo och Ulf Eklöf.

Läs mer i våra branschmedier:

• Resumé: Cohn & Wolfe vinner Stadium
• Dagens Media: Stadium till Cohn & Wolfe
• Dagens Opinion: Stadium byter pr-byrå